Programa

09:15-09:30 Registracija
09:30-11:00
Vilnius

Asmenybinis augimas ir tobulėjimas kaip vadovo kompetencijų ugdymas

  • Galios samprata. Kas yra galia?
  • Resursinė, pozicinė, asmenybinės galios.
  • Motyvuojanti „Aš galiu“ laisvė ir demotyvuojantys „man reikia“ apribojimai. Pasirinkimo laisvė ir apribojimai.
  • Rezultatai, kai dirbu, nes noriu ir kai dirbu, nes reikia.  Kas trukdo norėti dirbti?
  • Pagrindinės vadovo galios.
11:00-11:15 Pertrauka
11:15-12:45
Vilnius

Kūno galia

  • Kūnas kaip galių buveinė.
  • Kūno apribojimų perkėlimas į mąstymo apribojimus. Kodėl susikausčiusiems vadovams sunkiau priimti kokybiškus sprendimus?
  • Sveikata kaip kūno galios išraiška.
  • Kvėpavimo reguliavimas, įvairūs relaksacijos būdai kaip poilsis kūnui ir jo galios stiprinimas.
12:45-13:30 Pietūs
13:30-15:00
Vilnius

Judėjimo galia

  • Kūno ir judėjimo galių pritaikymas kasdienybėje, bendraujant su įvairių dydžių auditorijomis.
15:00-15:15 Pertrauka
15:15-17:00
Vilnius

Asmeninės vertės galia

  • Kodėl „žmogus mato, girdi ir jaučia tai, ką nori“?
  • Ką daryti, kai niekas nevertina manęs ir mano indėlio?
  • Nuvertinantis ir nusivertinantis santykis su kitu. Agresyvus ir pasyvus elgesys. Branginantis santykis. Asertyvus elgesys.
09:30-11:00
Vilnius

Socialinių vaidmenų galia

  • Kas Aš? Vaidmenų įsisavinimas ir apribojimai, kuriuos sukelia socialiniai vaidmenys. Profesiniai vaidmenys, jų vystymasis.
  • Vadovo ir pavaldinio santykis.
  • Kontrolė ir globa (rūpestis) kaip nepasitikėjimas ir tikėjimas.
11:00-11:15 Petrauka
11:15-12:45
Vilnius

Noro galia

  • Mūsų norai, tikslai, vertybės, svajonės.
  • Jų sąsaja su įmonės tikslais, lyderyste.
  • Kas vyksta, kai norai nėra realizuojami?
  • Pastangos ir rezultatai. Yerkes-Dodson dėsnis.
  • Lūkesčiai, rezultatai ir pasitenkinimas.
12:45-13:30 Pietūs
13:30-15:00
Vilnius

Refleksų ir emocijų galia

  • Grėsmės ir galimybės. Gynybinės reakcijos valdymas.
  • Emocijos ir jausmai – tikslų pasiekimo priemonė darant įtaką kitiems.
  • Apjungiantys ir supriešinantys žmones jausmai.
  • Jausmų išreiškimas ir slėpimas.
  • Atskirtį ir bendradarbiavimą ir skatinančios emocijos.
15:00-15:15 Pertrauka
15:15-17:00
Vilnius

Bendradarbiavimo galia

  • Optimalus   savęs   įtvirtinimas   –   elgesio   taktika   nekonfliktuojant   ir   kvietimas   bendradarbiauti.
  • Pozityvus požiūris į konfliktą.
  • Minties ir Ne-minties galia. Mintis kaip galių apjungimas. Galių integracija.
Pranešėjai
Pranešėjai

„Verslo žinios“ - galvojantiems savo galva