Išgirsite autentiškų vadovavimo situacijų ir pamokų, kurios buvo patirtos per 20 vadovavimo metų. Turėsite galimybę realias situacijas sugretinti su vadybos ir organizacijų psichologijos principais, pasitikrinti, kada teorija pasitvirtina praktikoje, kada ne.
Mokymuose jūsų bus ne daugiau kaip 14, tad turėsite galimybę aktyviai diskutuoti ir užduoti jums rūpimus klausimus.
Kristina Meidė – sukaupusi 20 metų vadovavimo patirtį didžiausiose Lietuvos įmonėse ir sektorių lyderėse: „Swedbank“, „Eurovaistinė“, „Maxima“. Per savo karjeros istoriją buvo atsakinga už skirtingo dydžio komandas – nuo 7 iki 15 000 darbuotojų. Vadovavo komandoms per įvairius ekonomikos ciklus ir įmonių vystymosi etapus. Pagrindinė vadovavimo pamoka: „Su ambicinga, įsitraukusia, motyvuota ir atsidavusia komanda galima pasiekti tokių rezultatų, apie kuriuos net svajoti nedrąsu. Jei svajoti drąsu, tuomet per mažai ambicijos svajonėse.“
Rima Vanagė, organizacinės psichologijos ekspertė, sukaupusi 18 metų patirtį dirbdama su Lietuvos bei užsienio verslo įmonėmis.
Rinkodaros žinios Rimai padeda suvokti nuolat kintančią verslo aplinką, o psichologija bei andragogika padeda tiesti kelius tobulėjimui. 10 metų Rima dirbo Vadybos ir ekonomikos universitete ISM, kuriame ji dėstė vadovų magistrantūros programose. Ji yra taikomosios organizacinės psichologijos programos bendraautorė.
Naujausios domėjimosi sritys – kultūrinės transformacijos įrankiai.
Apibendrinimas: komanda prasideda nuo vertybių. Kokiais bendrais dalykais mes tikime?